Offres d'emplois / stages

ANNONCE SELECTION ENAC PILOTE INSTRUCTEUR avec ou sans QUALIFICATION FI(A)
Type de contrat :
CDD ou CDI
Date de début :
25/05/20
Ville :
Enac Toulouse - 7 avenue Edouard Belin, BP 54005, Toulouse Cedex 4

Définition : Pilote instructeur DGAC

L’ENAC organise une sélection en vue d’un recrutement de Personnels navigants techniques de la DGAC.

La sélection vise à constituer une liste de personnels recrutés en CDD selon la loi n°84-16 en tant qu’agent contractuel de l’Etat puis en CDI en application du décret n° 2011-502 modifié relatif au statut des PNT DGAC selon les modalités ci-après.
Validité de la sélection 3 ans.

La sélection est ouverte à des pilotes instructeurs et des pilotes sans qualification FI(A).
Les pilotes sélectionnés sans qualification FI(A), suivront, après recrutement, une formation FI. L’embauche définitive sera effective à l’issue de la période d’essai, sous réserve d’avoir suivi la formation de manière complète et satisfaisante. Un engagement minimum de 2 ans est exigé.

Date limite de réception des candidatures à l’ENAC Toulouse (Bureau H 013Bis) : Lundi 25 mai 2020 à 17 heures.

Les dossiers parvenus à l’ENAC après le 25 mai 2020 seront considérés hors délai et non recevables.

Seuls les dossiers de candidature complets et dûment renseignés seront retenus. La fiche de candidature est à télécharger sur le site web ENAC et à envoyer par courrier postal à :
ENAC/SG/RH/PN
à l’attention de Mme Emilie ANDRÉ
7 avenue Edouard Belin
BP 54005
31055 TOULOUSE Cedex 4

Les épreuves se dérouleront comme suit :
•    QCM : le vendredi 05 juin 2020 à 13h30 à l’ENAC TOULOUSE
•    Entretiens (1 journée) : 23, 24, 25 juin 2020 à l’ENAC MURET
•    Vol (1 journée) : du 15 juillet au 23 juillet 2020 dans un centre ENAC

Contacts:
DFPV Département Opérations :
Jean-Marie Courrier – DCFI : 07.63.10.13.52
Nathalie Fasano : 06.63.86.39.68

RH :
Laurence Evrard : 05.62.14.78.31
Émilie André : 05.62.17.46.58

Consultez le tableau explicatif en cliquant ici

 

L’ensemble des qualifications pilote et instructeur exigé (Compétence linguistique incluse), ainsi que la visite médicale doivent être en état de validité à la date de clôture des candidatures et pour l’ensemble de la période de sélection théorique et pratique.
 

Documents à télécharger :

Fiche de candidature

Formulaire d'attestation de non incident, non accident

Formulaire d'attestation d'éxpérience

 

Contact :
Chef de l’équipe de recherche « Données, Economie, Visualisation Interactive » (DEVI)
Type de contrat :
CDD de 3 ans
Date de début :
01/10/20
Ville :
Enac Toulouse - 7 avenue Edouard Belin, BP 54005, Toulouse Cedex 4

Coordonnées de la personne chargée de la réception des candidatures :
Nom : MARTIN    Prénom : Eric
Fonction : Chef du département SINA
Adresse mail : eric-m.martin@enac.fr
N° de téléphone : 05.62.17.42.50

 

Quelles tâches / missions à effectuer :

L’équipe DEVI est une entité de recherche du laboratoire ENAC et s’articule autour 3 axes de recherche : statistique, économie et visualisation interactives de données. Il est rattaché fonctionnellement au responsable de la recherche ENAC et au chef du département TA, et hiérarchiquement au chef du département SINA.

Le chef de l’équipe de recherche DEVI a la responsabilité de l’organisation et du pilotage des activités de recherche de cette entité. Il est aussi impliqué dans l’articulation recherche/enseignement, ceci en lien avec les divisions d’enseignement:
•    SINA/MIF : Mathématiques et Informatiques Fondamentales ;
•    SINA/INF : Systèmes Informatiques ;
•    TA/AOM : Airworthiness, Opérations, Maintenance).

Les charges d’enseignement et de recherche seront réparties selon les mêmes règles que celles appliquées dans les universités françaises.

Gestion de l’équipe de recherche :

Gestion de l’équipe de recherche :
-    Contribuer à la définition de la politique de recherche du laboratoire ENAC :  mise à jour annuelle de la feuille de route, du plan d’actions et du référentiel de publication associé
-    Mettre en œuvre et assurer le suivi de la feuille de route et du plan d’actions
-    Contribuer à l’animation scientifique de l’équipe
-    Structurer et coordonner les activités des trois axes de recherche de l’équipe
-    Organiser l’évaluation interne des membres de l’équipe pour leurs fonctions de recherche
-    Contribuer à l’évaluation externe HCERES du laboratoire ENAC

-    Développer des partenariats nationaux et internationaux avec d’autres laboratoires, des partenaires industriels (thèses ciffres par ex.)
-    Veiller à la protection et à la valorisation des innovations issues de la recherche conduite au sein de l’équipe (brevets,..)
-    Veiller à la bonne réalisation des objectifs d’enseignement de l’équipe notamment en termes de volume (annexe 2 du règlement de l’école), de participation aux instances d’enseignement (COPIL, jurys, GT) et de reporting des efforts.
-    Elaborer les budgets de recherche de l’équipe et en assurer son exécution
-    Gérer les missions associées à son équipe
-    Représenter l’équipe au sein du comité de pilotage et du comité stratégique du laboratoire.

Gestion des ressources humaines :
-    Définir et établir les ouvertures de postes, fournir aux départements et au laboratoire ENAC les avis de l’équipe de recherche sur les candidatures
-    Participer au processus de recrutement des enseignants-chercheurs, des ingénieurs de recherche, des post-doctorants et des doctorants pour l’équipe
-    Participer à la définition de besoins en formation selon les compétences requises (plan de formation)
-    Assurer les entretiens individuels des agents rattachés hiérarchiquement au chef d’équipe
-    Mettre en œuvre une politique d’échanges de doctorants et de chercheurs avec des laboratoires partenaires

Communication :
-    Représenter l’équipe de recherche dans les instances de coordination et de pilotage de niveau Département et/ou laboratoire ENAC ainsi que dans certaines autres instances de l’école (e.g. COPIL, COMSTRAT …)
-    Assurer l’échange permanent avec les départements de la DER, le laboratoire ENAC, le secrétariat général et tout autre service nécessaire au bon fonctionnement de l’équipe
-    Organiser les actions de représentation du Laboratoire ENAC dans les instances (e.g. fédération de recherche) ou événements (salons, conférences) associés aux thématiques scientifique de l’équipe
-    Contribuer à la dissémination des résultats scientifiques de l’équipe et au rayonnement de l’ENAC, notamment à l’international
-    Organiser des séminaires, manifestations scientifiques et conférences nationales et internationales.
-    Veiller à la cohérence et à l’actualisation des supports et médias de présentation de l’activité de recherche de l’équipe.

Mener une activité de recherche au sein l’équipe :
-    Publier dans des revues internationales à comité de lecture et participer à des conférences du domaine de recherche
-    Diriger ou co-diriger des thèses de doctorat
-    Participer à des projets régionaux, nationaux ou internationaux
-    S’assurer des retombées de son activité de recherche sur les enseignements

Mener des activités d’enseignement
-    Fournir une expertise technique et pédagogique au profit des divisions d’enseignement
-    Assurer un volume d’enseignement à hauteur d’un tiers de sa charge totale dans le domaine de des mathématiques appliquées et plus particulièrement des probabilités et statistiques

  • Assurer des présidences de jury

Contribuer au développement de la qualité :

  • Décliner la politique « qualité » de l’école, notamment par l’application des processus « Organiser et dispenser les formations » et « Chercher » du SMQ de l’ENAC.

Compétences nécessaires au poste :

Le candidat devra être :

  • titulaire d’un doctorat en statistiques/probabilité ;
  • titulaire d’une Habilitation à Diriger la Recherche (HDR) et d’une qualification aux fonctions de professeur en section 26 du CNU
  • expert en analyse de données et en extraction de connaissance de données (e.g. fouille de données, science des données, etc.) ;
  • en mesure de démontrer son excellence scientifique par des contributions et publications dans des revues et conférences internationales de référence dans le domaine de l’analyse de données et des statistiques ;
  • en capacité de collaborer avec des chercheurs et experts d'autres disciplines ainsi qu'avec des industriels ;
  • en mesure de démontrer une expérience réussie de recherche de financement nationaux ou internationaux et de conduite (ou participation significative) de projets.

De plus, des connaissances du domaine du transport aérien et de la navigation aérienne seront appréciées.

Savoir-faire / Savoir être :

  • Aptitude à l’enseignement et au tutorat
  • Aptitude à l’animation scientifique,
  • Autonomie, aptitude à une communication interpersonnelle, esprit d’initiative et de travail en équipe
  • Anglais : très bon niveau (au moins C1)

Qualification ou formation (Niveau, Diplôme, Certificats, etc.) : Doctorat et HDR
Salaire : en fonction du profil du candidat
Date de recrutement prévue : 01/10/2020

Contact :
Enseignant-chercheur dans l’axe statistique de l’équipe de recherche DEVI
Type de contrat :
CDD de 3 ans (ou détachement pour un fonctionnaire)
Date de début :
01/09/20
Ville :
Enac Toulouse - 7 avenue Edouard Belin, BP 54005, Toulouse Cedex 4

Date limite d’envoi des candidatures (CV + lettres de motivation) au service demandeur : 17/04/2020
Coordonnées des personnes chargées de la réception des candidatures :

Nom : LEZAUD    Prénom : Pascal
Fonction : Chef d'équipe de recherche
Adresse mail : pascal.lezaud@enac.fr
N° de téléphone : 05 62 25 95 51

Nom : KLEIN    Prénom : Thierry
Fonction : Responsable de l'axe de recherche : Statistiques
Adresse mail : thierry01.klein@enac.fr
N° de téléphone : 05 62 25 95 7


Quelles tâches / missions à effectuer

Ce poste d’enseignant-chercheur est ouvert au département SINA de l'ENAC. Il est positionné au moins au niveau maître de conférence des universités et répond à une double mission d’enseignement et de recherche en mathématiques appliquées (statistiques, probabilités). Le titulaire dépendra de l'équipe de recherche "Données, Economie, Visualisation" (DEVI) pour sa recherche et de la subdivision "Mathématiques" pour ses activités d'enseignement.
Les charges d’enseignement et de recherche seront réparties selon les mêmes règles que celles appliquées dans les universités françaises.

Enseignement
Le titulaire de ce poste aura en charge :
•    d'assurer des activités d’enseignement, d’ingénierie pédagogique et d’encadrement de vacataires dans le domaine des mathématiques et de préférence dans celui des probabilités et de la statistique ;
•    de participer, en tant que professeur référent dans les domaines ci-dessus, aux jurys d’école en fonction des besoins ;
•    de proposer et encadrer des projets élèves-ingénieurs et masters mettant en synergie enseignement et recherche ;
•    de développer et améliorer les enseignements, en particulier via leur enrichissement par les travaux de recherche (tant au niveau de l’apprentissage d’une démarche qu’aux niveaux fondamental et appliqué).

Recherche
Dans le domaine de la recherche il aura pour mission :
•    de contribuer à la recherche en statistique au sein de l’équipe DEVI ;
•    de contribuer à la production scientifique de l'équipe de recherche et à son rayonnement (conférence, atelier, présentation, projet, etc.) à travers des publications dans des revues et conférences internationales de premier plan ;
•    de contribuer au développement d’un réseau partenarial académique national et international donnant lieu à des co-encadrements de thèses, des échanges de chercheurs et projets communs de recherche.
•    de participer à la recherche de nouveaux financements, de nouveaux contrats et de nouvelles collaborations régionales, nationales et internationales en accord avec les orientations de l'équipe ;
•    de s'impliquer dans des projets de recherche disciplinaires ou transverses dans le cadre des activités de l'ENAC ;
•    d'assurer l’encadrement ou le co-encadrement de doctorants ;

Compétences nécessaires au poste :

Il n’est pas exigé du candidat qu’il ait une expertise des systèmes de transport aérien mais il est attendu qu’il s’approprie ce contexte et qu’il s’investisse dans la mise en œuvre de son expertise en analyse de données au service de l’amélioration des systèmes de transport aérien (amélioration de la sécurité, des performances…).
Le candidat devra être :
•    titulaire d’un doctorat en statistiques/probabilité et qualifié aux fonctions de maître de conférence en section 26 du CNU ;
•    en mesure de démontrer son excellence scientifique par des contributions et publications dans des revues et conférences internationales de référence dans le domaine de l’analyse de données et des statistiques ;
•    capable de collaborer avec des chercheurs et experts d'autres disciplines ainsi qu'avec des industriels ;
•    savoir s’intégrer dans une entité avec des profils différents (enseignants-chercheurs et enseignants) autour de l’objectif commun des thèmes de recherche du laboratoire et des enseignements du périmètre de l’équipe DEVI ;
•    capable d’enseigner également en langue anglaise.
Des connaissances en géométrie de l’information seraient appréciées.

Qualification ou formation (Niveau, Diplôme, Certificats, etc.) : Doctorat
Salaire :
en fonction du profil du candidat
Date de recrutement prévue : 01/09/2020

Contact :
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